AI for People Managers
“เปลี่ยน AI จากเครื่องมือ เป็น “ผู้ช่วยคู่คิด” ที่ช่วยให้ผู้จัดการวางแผน ตัดสินใจ สื่อสาร และพัฒนาทีมได้อย่างมีประสิทธิภาพ ด้วยการใช้งาน ChatGPT และ AI อย่างถูกวิธี”
ทำไมองค์กรถึงต้องมีหลักสูตรนี้
ปัจจุบัน AI เข้ามามีบทบาทในการช่วยทำงานอย่างมาก ส่งผลให้ผู้ที่ใช้งาน AI ที่เหมาะกับงานจริงของตัวเองได้ จะเป็นคนที่ได้เปรียบและเพิ่มประสิทธิภาพในการทำงานได้มากกว่าคนอื่น ๆ
แต่ในปัจจุบัน Manager หลายคน ยังไม่รู้แนวทางในการประยุกต์ใช้ AI ที่สามารถให้ผลลัพธ์ที่แม่นยำ นำมาใช้ได้จริง และสอดคล้องกับการทำงานจริงของตัวเองมากนัก จึงทำให้ไม่สามารถใช้ศักยภาพของ AI ในงานได้เต็มที่
หลักสูตรนี้จึงถูกออกแบบขึ้นมา เพื่อช่วยให้ Manager สามารถใช้ ChatGPT สำหรับงานของตัวเองได้ โดยมุ่งเน้นไปที่การใช้ GPT สำหรับการตั้งเป้าหมายและการวางแผน การโค้ชและฟีดแบคทีมงาน รวมไปถึงการวางแผนการสื่อสารและการรับมือกับความขัดแย้งในทีม เพื่อให้ Manager ที่ผ่านหลักสูตรนี้ สามารถมี ChatGPT เป็นผู้ช่วยที่จะทำให้เขาเพิ่มประสิทธิภาพการทำงานของตัวเองได้อีกเป็นเท่าตัว (ใช้ได้ทั้ง ChatGPT/Gemini/Co-pilot)
สิ่งที่จะได้รับจากการอบรม
ผลลัพธ์ที่ผู้เข้าอบรมนำกลับไปใช้กับงานได้ทันที
- ผู้เข้าร่วมอบรมสามารถประยุกต์ใช้ ChatGPT เพื่อเพิ่มประสิทธิภาพในการทำงานได้จริง
- ผู้เข้าร่วมอบรมสามารถคิดต่อยอดได้ว่าจะนำ ChatGPT ไปใช้ในงานใดของตนทั้งในปัจจุบันและอนาคต
- ผู้เข้าร่วมอบรมสามารถเขียน Prompt สั่ง AI ที่ทำให้ได้คำตอบที่ใช้งานได้จริง และประยุกต์ในงานอื่น ๆ ได้
ผู้บริหารและหัวหน้างานที่ต้องการใช้ AI และ Automation ยกระดับ Workflow และขับเคลื่อนการเปลี่ยนแปลงองค์กร
เนื้อหาหลักสูตร
อบรม 1 วัน · 09.00 – 16.30 น.
- หลักคิดในการใช้ ChatGPT เป็น Partner เพิ่มประสิทธิภาพในการทำงาน
- สิ่งที่ควรทำและควรระวังในการใช้ ChatGPT ช่วยงาน
- คำสั่งให้ ChatGPT ช่วยคิดว่าจะนำมาใช้กับงานที่ทำจริงเฉพาะตัวได้อย่างไรบ้าง
- ใช้ ChatGPT สร้างเป้าหมาย และแผนปฏิบัติที่ชัดเจน พร้อมตัวชี้วัด
- องค์ประกอบและข้อมูลที่ต้องใช้ เพื่อให้ ChatGPT ทำงานได้อย่างแม่นยำ และได้ผลลัพธ์ที่ใช้งานได้จริง
- แนวทางใช้ GPT เพื่อวางแผนการโค้ชทีมงาน
- แนวทางใช้ GPT เพื่อพัฒนาการให้ Feedback ที่เหมาะสมสำหรับคนแต่ละประเภท
- ใช้ GPT เตรียมการสื่อสารเรื่องเป้าหมาย เพื่อให้ทีมเกิดแรงบันดาลใจในการทำงาน
- ใช้ GPT เพื่อหาแนวทางในการคลี่คลายความขัดแย้ง
Signature Method — กระบวนการอบรมที่มีลิขสิทธิ์
ตลอดระยะเวลา 10 ปี เราพัฒนากระบวนการอบรมรูปแบบพิเศษเฉพาะตัว ซึ่งมีจุดเด่นที่แตกต่าง ทำให้ผู้เข้าอบรมมีส่วนร่วมและเกิดการเปลี่ยนแปลง กลายเป็นผลลัพธ์ที่วัดผลได้ จนได้รับการยอมรับจากองค์กรเอกชนและมหาชนชั้นนำในประเทศไทยมากกว่า 500 แห่ง ด้วยหลักการ PBF Method อันเป็นลิขสิทธิ์ของเรา ประกอบด้วย
Positive Psychology
ใช้หลักจิตวิทยาเชิงบวก กระตุ้น Awareness ให้ต้องการเปลี่ยนแปลง และบ่มเพาะ New Mindset ทำให้เกิดเป็นพฤติกรรมใหม่ด้วยตัวเอง
Brain Based Learning
ใช้หลักวิทยาศาสตร์สมอง ออกแบบเนื้อหาการเรียนรู้ด้วย Model, Framework และ Story Telling ทำให้จดจำได้ เข้าใจง่าย ใช้ได้จริง
Facilitation
ใช้กระบวนการเรียนรู้แบบมีส่วนร่วม ด้วย Gamification, AI Tools, Workshop ให้ตกผลึกความรู้ด้วยตนเอง ลงมือทำผ่าน Call to Action ทำให้เกิดผลลัพธ์และวัดผลได้
- Skill Set 70%
ฝึกทักษะผ่านกระบวนการเรียนรู้ Gamification, AI Tools, Workshop
- Mindset 20%
ปรับมุมมอง บ่มเพาะทัศนคติใหม่ด้วยตัวเองโดยตกผลึกกับกลุ่มผู้เรียน
- Knowledge 10%
เข้าใจเนื้อหาความรู้ Theory, Model, Framework, Storytelling
วิทยากรประจำหลักสูตร
อ.กิตติ ไตรรัตน์
- ประวัติการศึกษา และประกาศนียบัตร
- Professional Coach Certification Program by Thailand Coaching Institute & Towards Mastery
- Passion Test Certification Course and The Passion Test Master Trainer โดย Enlightened Alliance
- Mindfulness Facilitation ผู้นำกระบวนทัศน์ใหม่ เสมสิกขาลัย
- Satir Coaching and Mentoring Specialist โดย Satir Global Network
- Maximize Your Potential โดย Mark Haylay & Alessandro Mora
- The Power of Neuroscience in Leadership and Change Management โดย Aran Dadswell and Tom Yates from NeuroLeadership Group
- Into the Moment – Journey to the Innermost Intuition by Gil Allon
- ปริญญาตรี การบริหารรัฐกิจ มหาวิทยาลัยรามคำแหง
- ประวัติการทำงาน
- เจ้าของเพจ Kitti Trirat เพจการพัฒนายกระดับความคิดและจิตใจ ที่มีผู้ติดตามมากกว่า 200,000 คน
- โค้ชและที่ปรึกษาด้านการพัฒนายกระดับความคิดและจิตใจ ประสบการณ์ 20 ปี
- National Director หลักสูตร The Passion Test ประเทศไทย ของ Janet Attwood ประสบการณ์ 3 ปี